辞职后，公积金的办理是许多人关心的问题。公积金不仅关系到个人的住房保障，还涉及到资金的合理使用和管理。下面将详细介绍辞职后公积金办理的相关流程。

首先，在辞职后，原单位会办理公积金账户封存手续。一般来说，单位应自与职工终止劳动关系之日起 30 日内，到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

辞职后如何办理公积金？办理公积金有哪些流程？ 第1张

如果打算将公积金提取出来，需要满足一定的条件。常见的提取条件包括购买、建造、翻建、大修自住住房；离休、退休；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系；出境定居；偿还购房贷款本息；房租超出家庭工资收入的规定比例等。以购买自住住房为例，提取公积金时需要准备以下材料：购房合同、购房发票、本人身份证、公积金联名卡等。

办理公积金提取的流程如下：

步骤 具体内容 1. 准备材料 根据提取原因准备相应的证明材料，如上述提到的购房合同、发票等。 2. 填写申请表 到公积金管理中心或受委托银行领取并填写《住房公积金提取申请表》，并加盖单位预留印鉴。 3. 提交申请 将填好的申请表和相关证明材料一并提交给公积金管理中心或受委托银行。 4. 审核 公积金管理中心对提交的申请进行审核，一般在 3 个工作日内作出准予提取或者不准提取的决定。 5. 提取款项 审核通过后，公积金管理中心会将提取的款项打入职工本人的公积金联名卡账户。

如果不打算提取公积金，而是想将其转移到新的工作单位，需要办理公积金转移手续。办理转移时，需要新单位开具公积金接收函，然后持接收函和本人身份证到原公积金管理中心办理转移手续。原公积金管理中心会将职工的公积金账户余额转移到新单位的公积金账户中。

需要注意的是，不同地区的公积金政策可能会有所差异，具体的办理流程和要求可以咨询当地的住房公积金管理中心。在办理公积金相关业务时，要确保提供的材料真实有效，以免影响业务的办理。同时，要及时关注公积金账户的动态，保障自己的合法权益。